به گزارش روابط عمومی و امور بین‌الملل، «حسین نحوی‌نژاد» مدیرکل بهزیستی استان گیلان درخصوص در خصوص راه‌اندازی صندوق حمایت از فرصت‌های شغلی افراد دارای معلولیت با بیان اینکه یکی از روش‌های اصلی برای اینکه فرد دارای معلولیت بتواند به رشد واقعی خود برسد و به عبارتی توانمند شود برخورداری یک شغل متناسب با قابلیت‌های آنهاست که در تکریم منزلت آنها نیز می‌تواند نقش اساسی داشته باشد، گفت: یکی از دغدغه‌های مسئولان حوزه توانبخشی تسهیل فرآیند اشتغال و تمرکز آن بر روی یک صندوق بود تا ضمن ارزیابی افراد دارای معلولیت با آموزش‌های لازم بتوانیم شاهد اشتغال پایدار، مولد و آبرومند برای این افراد باشیم.
مدیرکل بهزیستی استان گیلان با اشاره به اینکه صندوق حمایت از فرصت‌های شغلی افراد دارای معلولیت قبل از تصویب قانون حمایت از افراد دارای معلولیت شکل اجرایی نگرفت، تصریح کرد: در مجلس نهم و دهم شورای اسلامی این بند مهم در قانون گنجانده شد که در نهایت با پیگیری دکتر قبادی‌دانا رئیس سازمان بهزیستی کشور و حمایت وزیر وقت تعاون، کار و رفاه اجتماعی این صندوق در مکانی مناسب راه‌اندازی شد تا براساس آئین‌نامه‌ها کارگاه‌ها و فضای اشتغال برای معلولین در راستای ظرفیت‌افزایی و توانمندی ایجاد کند.
به گفته وی، فلسفه ایجاد صندوق حمایت از فرصت‌های شغلی افراد دارای معلولیت زمینه‌سازی برای اعطاء تسهیلات بدون قوانین و بروکراسی‌های دست و پاگیر با نگاه ویژه به اصل کارآفرینی و ایجاد شغل برای معلولان در اقسام و شدت‌های مختلف معلولیت و همچنین تسهیل ورود کارآفرینان علاقمند به این حوزه است.
نحوی‌نژاد، اذعان کرد: اگر بتوانیم براساس نیازهای کشور بازریابی و ایجاد مهارت برای ورود به این عرصه داشته باشیم طبیعتاً در جهش اشتغال بسیار موثر عمل کرده‌ایم.
مدیرکل بهزیستی استان گیلان با اشاه به حذف بسیاری از دشواری‌ها، چالش‌ها، بروکراسی و دیوان‌سالاری روش‌های سنتی در صندوق حمایت از فرصت‌های شغلی افراد دارای معلولیت در پایان یادآور شد: این صندوق زمینه را برای تسهیلات، کارآفرینی، تقویت و توسعه اقتصادی کشور و ارائه خدمات جانبی همچون پرداخت حق بیمه سهم کارفرما، پرداخت بخشی از حقوق به عنوان جبران عدم کارآیی و سهمیه‌های خاص دیگر را با توجه به شرایط کشور فراهم می‌آورد.
نظر شما